AI Skill 商城 · 华人求职专属工具集

投了 30 家 0 回复? 不是简历不好,是有些 JD 一开始就拒签华人 — 你不知道而已

简历投了被秒拒? 因为你写了 DOB / GPA 制错 / 用 Times New Roman / 弱动词太多

一份简历投 30 家 0 callback? 因为你需要 30 份不同的简历

求内推被 ghost? 因为你第一句话就被识破是群发

明天面试 Atlassian 不知道怎么准备 "productive disagreement"? 你只有一次机会

签证文书自己写? 一字之差被拒签等 3 年才能再申请

笔记数据突然变 0? 大概率不是内容不好, 是命中了违禁词被限流 — 而平台不会告诉你是哪个词

"我觉得写得挺好的啊, 怎么没流量?" — 因为"觉得"不可量化, 这张评分卡可以

同一个选题, 痛点切角爆了, 干货切角没人看 — 你永远不知道哪个会爆, 所以 3 个都给你

你的帖子发出去 200 曝光就死了? 不是内容差, 是第 1 小时没过算法的 golden hour 测试

读者划走你的文章, 很多时候不是内容差 — 是第一段就闻到了 AI 味, 而你自己闻不出来

你的简历可能根本没被人看到 — ATS 解析双栏排版时直接丢内容, 而你永远不会收到通知

公众号打开率的生死在推送列表那 1.5 秒 — 标题、封面、摘要任何一个掉链子, 正文写得再好也没人看到

"哪个国家移民最容易"是个假问题 — 同样的条件, 在 A 国是边缘人在 B 国是抢手货, 你缺的是一张对比矩阵

90% 的求职信换个公司名就能复用 — HR 一眼识别, 直接归零。差的那 1 句"只有这家公司成立"的话, 就是本 skill 管的

80% 的行为面挂在 STAR 散乱 — 不是经历不行, 是 Action 只占两成、主语全是 we、Result 没数字

第一个数字几乎永远不是最终数字 — 但大多数华人候选人听到 offer 就说 yes, 平均留在桌上的钱够付一年房租

AU 一半以上的岗位在挂出来之前就内定了人选 — 那些人不是运气好, 是 coffee chat 喝得好

你的置顶仓库就是简历附件 — 但 README 第一行写着 "my learning project",等于附件第一页写"我是新手"

你的读者已经在问 ChatGPT 而不是搜 Google — 但你的文章还只为 Google 写。两边都要, 写法是一套

内容改了十遍, 最后输给排版 — 双栏模板被 ATS 解析成乱码, 你永远不知道

同样的正文, 封面换个钩子点击率差 3 倍 — 但大多数人只生一张图就发了

"我大概 80 多分吧" — 大概? EOI 差 5 分就是差一个 PTE 等级或一年偏远地区, 这笔账必须精确到项